خبر خوب برای فرهنگیان؛ خانواده معلمان در این صندوق استخدام می‌شوند
تاریخ انتشار: ۱۹ آبان ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۰۵۸۰۳۹
اخیرا مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان از بکارگیری ۸۰ درصد نیروهای این مجموعه از میان خانواده فرهنگیان عضو طی یک سال و نیم اخیر خبر داد و گفت: در این مدت ۴۴ درصد انتصابات اعضای هیات مدیره شرکت‌های تابعه نیز مربوط به فرهنگیان و خانواده آنان بوده است.
به گزارش تسنیم، صندوق ذخیره فرهنگیان سال ۱۳۷۴ با هدف ارتقاء وضعیت معیشتی فرهنگیان در زمان بازنشستگی تأسیس شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
صندوق ذخیره فرهنگیان با داشتن چهار هلدینگ پتروشیمی و انرژی، مالی و سرمایه‌گذاری، ساختمانی و خدمات و حدود ۳۰ شرکت اصلی زیر مجموعه این هلدینگ‌ها، در حال فعالیت اقتصادی به منظور کسب سودآوری و تولید ثروت برای فرهنگیان عضو است.
حمیدرضا نجف‌پور کردی درباره نحوه استخدام فرهنگیان و فرزندان آن‌ها در صندوق ذخیره فرهنگیان و شرکت‌های زیرمجموعه، اظهار کرد: برای این موضوع در سال گذشته سیاست‌گذاری کردیم و زیرساخت‌ها در صندوق و هلدینگ‌ها فراهم شد تا این اتفاق عملیاتی شود.
۸۰ درصد استخدام صندوق ذخیره از خانواده فرهنگیان استوی افزود: سال گذشته در حوزه انتصابات گامی بزرگ برداشته شد و حدود ۴۵ درصد از معلمان و خانواده‌های آنان جذب شدند، فرهنگیان از ما انتظار داشتند معلمان بازنشسته و خانواده آن‌ها در صندوق ذخیره حضور داشته باشند.
مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان ادامه داد: صندوق در گذشته به دلیل نابه‌سامانی در بخش‌های گوناگون، چندان جذب نیروی انسانی نداشت.
انحلال برخی شرکت‌های صندوق ذخیرهنجفپورکردی عنوان کرد: اکنون برخی از شرکت‌های صندوق ذخیره فرهنگیان زیان‌ده هستند که باید ادغام شوند، نیاز است برخی ارتقا یابند و برخی دیگر را هم منحل کنیم، بنابراین نیروی انسانی مازاد در برخی شرکت‌ها خواهیم داشت و این افراد درون صندوق ذخیره جانمایی می‌شوند و برای این موارد اطلاع‌رسانی عمومی برای جذب نیروی انسانی نکردیم.
استخدام فرهنگیان و خانواده آنهاوی با بیان اینکه جذب نیرو در بخش‌های محدودی مانند ستاد صندوق ذخیره انجام شد، گفت: حدود ۸۰ درصد جذب از فرهنگیان و خانواده آن‌ها یعنی برادر، پدر، مادر، دختر، خواهر و پسر اتفاق افتاد.
مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان عنوان کرد: پایه این جذب در سامانه صندوق ذخیره فرهنگیان فراهم شده و اقدامات مناسبی در حوزه ساماندهی نیروی انسانی صورت گرفت البته درباره اینکه نیروی انسانی ما چقدر است و به چه میزان باید برسد، نیازمند بررسی است، جذب نیرو را به صورت متمرکز با اطلاع رسانی عمومی از میان خانواده‌های فرهنگیان انجام خواهیم داد.
نجف‌پورکردی ادامه داد: برای درصدی از مشاغل ممکن است که در میان خانواده فرهنگیان تجربه و تخصص کافی وجود نداشته باشد بنابراین برای این موضوع هیچ الزامی نداریم که حتما از این مجموعه استفاده کنیم. جذب از فرهنگیان و خانواده‌های آنان در هلدینگ‌ها هم صورت می‌گیرد و بنابراین فرآیند اطلاع رسانی و جذب هم اعلام می‌شود.
منبع: فرارو
کلیدواژه: فرهنگیان بازنشستگی معلمان قیمت طلا و ارز قیمت موبایل صندوق ذخیره فرهنگیان فرهنگیان و خانواده نیروی انسانی خانواده آن شرکت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت fararu.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «فرارو» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۰۵۸۰۳۹ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
سرپرست جدید پردیس بنت الهدی صدر اردبیل معرفی شد
به گزارش خبرنگار مهر، در مراسمی که شامگاه یکشنبه به همین منظور در دانشگاه فرهنگیان اردبیل برگزار شد، مالک پناهی تمشیت مدیریت امور پردیس های استان اردبیل اظهار کرد: به فرموده مقام معظم رهبری «دانشگاه فرهنگیان مرکز ثقل نظام جمهوری اسلامی است.» و بر این اساس بکارگیری تمام توان دست اندرکاران امر تعلیم و تربیت در راستای تربیت معلمان در تراز جمهوری اسلامی ضروری است
معاون فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل نیز با تسلیت سالگرد شهادت استاد اخلاق و علم، شهید مطهری و تبریک هفته معلم، به اهمیت دانشگاه فرهنگیان اشاره و خاطرنشان کرد: معلمان انسان ساز هستند و می توانند در تربیت فرزندان کشور تاثیر گذار باشند.
مهدی رهبر بیان کرد: به همین دلیل شغل معلمی به مثابه شغل انبیاء قلمداد می شود چرا که در این حرفه هدایت و آموزش همراه با هم انجام می شود.
حجت السلام حمیدوند مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه فرهنگیان اردبیل نیز با اشاره به آیات قرآن بر والا بودن جایگاه و ارزش معلمی و مسئولیت خطیر آن تاکید کرد و گفت: هدف این دانشگاه تربیت دانشجوی تراز انقلاب اسلامی و تحویل آن‌ها به نظام آموزش و پرورش است چرا که این دانشجومعلمان آینده سازان این مملکت هستند.
سرپرست جدید بنت الهدی صدر اردبیل نیز با اشاره به بیانات مقام معظم رهبری در خصوص دانشگاه فرهنگیان اظهار کرد: اولین نکته مهم در بیانات مقام معظم رهبری بحث تبیین و جایگاه مقام معلمی است، ایشان معلمی را یک حرفه می دانند و تاکید دارند اگر بخواهیم معلمان خوبی داشته باشیم تا نسل با ارزش تربیت کنند قطعا باید جایگاه معلمی تبیین شود.
لیلا رئیسی افزود: رهبر معظم انقلاب، دانشگاه فرهنگیان را دانشگاه تربیت نسل جدید می داند و تاکید دارد که امنیت، سلامت، ارزش و معنویتمان را مدیون نیروی انسانی هستیم و نیروی انسانی را دانشگاه فرهنگیان تربیت می کند.
وی گفت: امیدواریم با همیاری و همدلی و کمک جمعی مسئولان، در تحقق اهداف دانشگاه فرهنگیان گام برداریم.
کد خبر 6097186
حقوق کدام یک از ایثارگران در سال ۱۴۰۳ افزایش داشت؟